Cung ứng lao động sản xuất

Tuyển mass nhanh – triển khai theo chuyền/ca 8h – xử lý tăng ca linh hoạt

Cung ứng công nhân đứng chuyền, đóng gói, QC – theo ca/dự án

Khi đơn hàng tăng đột biến hoặc cần mở thêm chuyền, doanh nghiệp cần bổ sung lao động phổ thông nhanh và đúng ca. Workfast triển khai tuyển mass, sàng lọc sức khỏe/giấy tờ cơ bản và phân bổ nhân sự theo tổ/line để kịp tiến độ sản xuất.

Mô hình vận hành tập trung vào tỷ lệ ổn định và năng suất: hỗ trợ quản lý danh sách, chấm công, đối soát OT, báo cáo biến động theo ngày/tuần và phương án thay thế nhanh khi thiếu hụt.

Tuyển dụng nhanh chóng
Đảm bảo chất lượng
Linh hoạt số lượng
Hỗ trợ 24/7
Cung ứng lao động sản xuất - Workfast

Các hình thức cung ứng lao động

Cung ứng lao động dài hạn

Cung cấp nhân sự làm việc ổn định từ 6 tháng trở lên, phù hợp với nhu cầu nhân sự thường xuyên của doanh nghiệp

  • Ký hợp đồng dài hạn
  • Đảm bảo tính ổn định
  • Hỗ trợ đào tạo
  • Quản lý hiệu suất

Cung ứng lao động ngắn hạn

Đáp ứng nhu cầu nhân sự theo mùa, theo dự án hoặc thay thế nhân viên nghỉ việc tạm thời

  • Linh hoạt thời gian
  • Triển khai nhanh chóng
  • Tiết kiệm chi phí
  • Không ràng buộc dài hạn

Outsourcing toàn bộ bộ phận

Giao toàn bộ bộ phận hoặc công đoạn sản xuất cho Workfast quản lý và vận hành

  • Tập trung vào core business
  • Giảm chi phí quản lý
  • Chuyên môn hóa
  • Nâng cao hiệu quả

Quy trình cung ứng lao động

4 bước đơn giản để có được nguồn nhân lực chất lượng

01

Tư vấn & Khảo sát

Tìm hiểu nhu cầu, yêu cầu cụ thể về vị trí, số lượng, kỹ năng và thời gian cần tuyển dụng

02

Tuyển dụng & Sàng lọc

Đăng tin tuyển dụng, thu thập hồ sơ, phỏng vấn và đánh giá ứng viên theo tiêu chuẩn

03

Đào tạo & Giới thiệu

Đào tạo ứng viên đạt yêu cầu, hoàn thiện hồ sơ và giới thiệu đến khách hàng

04

Triển khai & Hỗ trợ

Ký hợp đồng, triển khai nhân sự và hỗ trợ quản lý, giải quyết các vấn đề phát sinh

Ngành nghề cung ứng

Chúng tôi cung cấp nhân sự cho đa dạng lĩnh vực

Sản xuất & Chế biến

Logistics & Kho bãi

Nhà hàng & Khách sạn

Bán lẻ & Thương mại

Xây dựng & Hạ tầng

IT & Công nghệ

Nông nghiệp

Văn phòng

Lợi ích khi sử dụng dịch vụ

Tiết kiệm chi phí

Giảm 30-40% chi phí tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự so với tuyển dụng trực tiếp

Tiết kiệm thời gian

Triển khai nhân sự trong vòng 3-7 ngày, giảm thời gian tuyển dụng đến 70%

Giảm rủi ro

Chúng tôi chịu trách nhiệm về các vấn đề pháp lý, bảo hiểm và hợp đồng lao động

Tăng hiệu quả

Tập trung vào hoạt động kinh doanh cốt lõi, nâng cao năng suất và hiệu quả

Câu hỏi thường gặp về cung ứng lao động

Giải đáp nhanh để doanh nghiệp triển khai tuyển dụng & vận hành hiệu quả.

Workfast cung ứng những nhóm lao động nào?

  • Lao động phổ thông: sản xuất, đóng gói, bốc xếp, kho vận.
  • Lao động thời vụ/theo ca: tăng công suất theo mùa vụ, theo đơn hàng.
  • Tuyển mass theo dự án: triển khai theo lộ trình và KPI tuyển.

Thời gian cung ứng lao động mất bao lâu?

  • Tùy số lượng, địa bàn, yêu cầu tay nghề và ca làm.
  • Thông thường có thể bắt đầu trong 3–7 ngày (tùy nhu cầu).
  • Với tuyển mass, Workfast lập kế hoạch theo tuần để đảm bảo tiến độ.

Doanh nghiệp cần chuẩn bị gì để nhận báo giá?

  • Số lượng cần, mô tả công việc, ca làm và địa điểm làm việc.
  • Mức lương/đơn giá, phụ cấp, tăng ca (nếu có), thời gian dự án.
  • Yêu cầu hồ sơ/đầu vào: sức khỏe, kinh nghiệm, độ tuổi…

Có hỗ trợ chấm công – tính lương không?

  • Có. Tùy mô hình hợp tác, Workfast có thể phối hợp quản lý chấm công và tổng hợp bảng lương/đối soát.
  • Dữ liệu chấm công được lưu vết và có thể xuất báo cáo theo tuần/tháng.

Bắt đầu hợp tác với Workfast như thế nào?

  • Liên hệ Zalo/điện thoại để Workfast khảo sát nhu cầu & đề xuất phương án.
  • Thống nhất đơn giá, KPI tuyển và quy trình vận hành.
  • Ký thỏa thuận dịch vụ và bắt đầu tuyển/cung ứng theo kế hoạch.

Cần tuyển dụng nhân sự ngay?

Liên hệ với chúng tôi để nhận tư vấn miễn phí và báo giá chi tiết

Liên hệ ngay
Zalo Chat với chúng tôi qua Zalo Gọi ngay: 0764 488 359